500 Soruda İş Sağlığı ve Güvenliği Mevzuatı

İş sağlığı ve güvenliği toplumun genelini doğrudan ilgilendiren ve aynı zamanda ulusal ve uluslararası düzeyde ele alınması gereken çok önemli bir konudur. Gelişmiş toplumların en önemli ve öncelikli konusu kişilerin ruh ve beden sağlığını korumaktır. Zira ruh ve beden sağlığı yerinde olmayan bir kişinin kendisine, ailesine, çalıştığı işyerine ve sonuç olarak içinde yaşadığı topluma faydalı olması mümkün değildir. Bu bakımdan sağlıklı ve güvenli bir çalışma ortamının oluşturulması, çalışma hayatının öncelikli şartı ve tüm sosyal tarafların ortak sorumluluğudur.

İş sağlığı ve güvenliği, çalışanların yaşam hakkının güvencesidir. Herkes, yaşama, maddi ve manevi varlığını koruma ve geliştirme hakkına sahiptir. Yaşama hakkı en kutsal haktır. Devletin en temel görevi de kişilerin yaşama hakkını korumaktır. Özellikle devletin, çalışma hayatında sağlık ve güvenliğin korunmasını sağlamak için mevzuat hazırlamak, mevzuatın uygulanmasını sağlamak, farklı mekanizmalar arasında arabuluculuk yapmak ve çalışma hayatını denetlemek gibi görevleri vardır.

Çalışma hayatında işyeri ortamı tehlikelerle doludur. İş sağlığı ve güvenliğinde asıl olan henüz bir tehlike oluşmadan, tehlikelerin ve risklerin öngörülebilmesi ve gerekli tedbirlerin alınarak iş kazası ve meslek hastalıklarına meydan verilmemesidir. Bu konuda devletin, işverenlerin ve çalışanların üzerine düşen yükümlülükleri yerine getirmesi; hatta toplumun bütün kesimlerinde iş sağlığı ve güvenliği kültürünün oluşturulması ve yaygınlaştırılması gerekmektedir.

Kitapta Bulunan Konu Başlıkları

-Amaç, Kapsam, İstisnalar ve Tanımlar

-İş Sağlığı ve Güvenliği Bakımından İşveren ve Çalışanların Yükümlülükleri

- İşyeri Sağlık ve Güvenlik Birimi ve Ortak Sağlık ve Güvenlik Birimi

-İşyeri Hekimi ve İş Güvenliği Uzmanları

-İş Güvenliği Uzmanlığı Eğitim Kurumu

-İşyeri Hekimliği Eğitim Kurumu

-Mesleki Eğitim

-Çalışan Temsilcileri

-Çalışanların Eğitimi

-Risk Değerlendirmesi

-Tehlike Sınıfları

-İşin Durdurulması

-Sağlık Raporları, İş Kazası ve Meslek Hastalıkları

-Kişisel Koruyucu Donanımlar

-Gürültü, Toz, Maden, Yapı, Sağlık ve Güvenlik İşaretleri ve Elle Taşıma İşleri

-İş Kazası ve Meslek Hastalıklarında İşverenlerin Hukuki ve Cezai Sorumlulukları

-Çocuk, Genç ve Kadın Çalışanlar

-Ciddi ve Yakın Tehlike ve Çalışmaktan Kaçınma Hakkı

-Konsey, Kurul ve Koordinasyon

-Teftiş ve İdari Yaptırımlar

-Çeşitli ve Geçici Hükümler